第一大调整就是社保降费，从有关数据我们能看到企事业单位已经将社保的缴费比例下调，个人缴费比例也有所下降。不仅如此还降低了一些工伤失业保险之类的缴费比例，更好的促进了企业的发展。所以社保降费不仅仅实现了企业的利益，个人利益也有所提升。
第二个调整是养老金的上调，我国各省从一月份开始陆陆续续的实施养老金的调整方案，到六七月份已几乎发放到位。所以养老金的上调不仅仅是给老年人的生活给予了保障，也同时减轻了子女的负担。
第三个调整是最低工资标准的上调，由于生活质量的日益提高，无论是城市还是乡镇的最低工资标准都比往年增加了几百，所以大部分职工的工资都会有所上调。
最后一个调整就是新农合报销比例的上调，那么我们去看病所需要的费用也越来越少，不仅如此起付线也有所降低，如果是贫困人口，起付线再降百分之五十。之前无法报销的一些慢性疾病现在也被纳入了报销体系中，所以新农合报销比例的上调让大家都从中得到享受。
